Si vous êtes au chômage, vous pourriez avoir droit aux allocations de chômage dans le Maryland. Le ministère du Travail du Maryland (DOL) Division de l'assurance-chômage s'occupe du programme d'assurance-chômage. Il y a quatre articles dans cette série avec des informations sur admissibilité, postulant, faire appel d'un refuset autres ressources. Cet article traite de la manière de remplir la demande de prestations.

Étape 1 : Créer un nouveau compte

Créez un nouveau compte de demandeur en ligne sur Division de l'assurance-chômage du Maryland Système BEACON.

Vous établirez un nom d'utilisateur et un mot de passe, fournirez d'autres informations de base et définirez des questions de sécurité. 

Après avoir créé votre compte, il vous sera demandé de fournir la date d'effet de votre demande de prestations. La date d'entrée en vigueur est le premier jour de la semaine civile au cours de laquelle le demandeur demande des prestations. 

Étape 2 : Terminer l'inscription du demandeur

• Fournir des adresses physiques et postales ainsi que des informations démographiques
• Répondez aux questions de sélection initiales sur votre emploi récent, par exemple si vous étiez employé dans le Maryland ou ailleurs, ou si vous étiez employé en tant que militaire en service actif.
• Répondez si vous avez déposé une demande de chômage dans un autre État et si votre emploi a été affecté par le COVID-19. 

Étape 3 : Mode de paiement et retenue d'impôt

• Choisissez de recevoir des prestations d'assurance-chômage via une carte de débit émise par Bank of America ou des chèques papier
  • Une carte de débit est généralement reçue par la poste dans les 10 jours ouvrables suivant l'approbation initiale d'une demande d'assurance-chômage.
  • La carte peut être utilisée pour effectuer des achats et retirer de l'argent, et les fonds peuvent être transférés sur un compte bancaire personnel.
  • Des instructions d'utilisation et d'accès accompagnent la carte 
• Remplissez l’accord de divulgation sous le lien « Divulgation »
• Les prestations d'assurance-chômage comptent comme un revenu imposable en vertu des lois fédérales et étatiques. Les bénéficiaires doivent donc choisir parmi les options de retenue suivantes :
  • Retenir l'impôt sur le revenu fédéral et étatique ;
  • Retenir uniquement l'impôt fédéral sur le revenu ;
  • Retenir uniquement l'impôt sur le revenu de l'État du Maryland ; ou 
  • Ne choisissez aucune retenue

Étape 4 : Informations sur le travail

• Indiquez si vous êtes membre d'un syndicat et cherchez actuellement du travail exclusivement par l'intermédiaire d'une salle de recrutement syndicale ou d'un agent commercial.
• Entrez votre profession dans le champ de texte prévu ; Le système automatisé exécutera ensuite une requête qui générera des résultats de descriptions de poste ; sélectionnez la description qui reflète le mieux votre profession
• Entrez les dates de début et de fin d'emploi pour toutes les périodes d'emploi au cours des 18 derniers mois et la raison de chaque cessation d'emploi.

Étape 5 : Éligibilité

• Une série de questions d'admissibilité vous sera posée pour déterminer si vous êtes admissible aux prestations d'assurance-chômage.
• Si vous êtes un entrepreneur indépendant ou un travailleur indépendant, une série de questions d'éligibilité supplémentaires vous seront posées.

Étape 6 : Formulaires d'impôt sur le revenu

• Si vous déposez votre déclaration en tant qu'entrepreneur indépendant ou en tant que travailleur indépendant, une série de questions vous sera posée concernant vos déclarations de revenus.
• Vous aurez la possibilité de télécharger certains documents fiscaux pour vérifier vos revenus

Étape 7 : Détermination par l'agence

Le ministère du Travail déterminera l’éligibilité en fonction de :

• A Détermination monétaire, qui indique si un demandeur est admissible en fonction de ses antécédents de gains et, s'il est admissible, du montant des prestations hebdomadaires du demandeur.
• A Détermination non monétaire, qui indique si un demandeur est éligible en fonction de facteurs non monétaires tels que :
  • La raison de la cessation d’emploi du prestataire ; et
  • La disponibilité du prestataire pour travailler

Lisez la loi : Md. Code, Travail et Emploi § 8-101, § 8-802, § 8-803, § 8-808, § 8-903

Cette série d'articles a été réalisée par le Comité économique et de sécurité alimentaire des Groupe de travail sur l'accès à la justice Covid-19 du procureur général du Maryland.